Teletrabajo y presencial: cómo conseguir que el modelo híbrido de trabajo funcione
Desde hace unos meses en muchos países el teletrabajo ha dejado de ser obligatorio. Sin embargo y debido a sus muchas ventajas, se sigue implementando en gran medida alternando con el trabajo presencial. A este nuevo estilo que alterna el teletrabajo con el presencial y que surge como respuesta al contexto actual se le llama modelo híbrido de trabajo. Y, si se enfoca bien, puede mejorar la productividad y la motivación de los empleados. […]